윤창렬 국무조정실장(왼쪽)과 정익송 수상자(오른쪽)가 기념촬영을 하고 있다. 정익송 제공

창원특례시 공원녹지과 정익송 녹지조성팀장이 규제개혁 아이디어로 국무조정실장상을 수상하며 ‘상복 터진 공직자’로 주목받고 있다.

정 팀장은 지난 4일 서울 정부서울청사에서 열린 국무조정실 주관 ‘제3차 황당규제 공모전’에서 장려상을 받았다. 이번 공모전에는 전국에서 총 1,061건의 국민제안이 접수됐으며, 정 팀장은 ‘임업후계자 연령제한 개선’이라는 주제로 제안해 수상했다.

정 팀장은 “100세 시대를 맞아 사회적으로 정년 연장 논의가 활발한데, 현행 제도상 임업후계자는 만 55세 미만으로 제한돼 있는 것은 불합리하다”고 제안서를 냈다. 이어 “퇴직 연령을 고려해 임업후계자의 연령제한을 폐지하고, 명칭도 시대 흐름에 맞게 개선해야 한다”고 제언했다. 이에 정부는 오는 2025년 하반기부터 관련 제도 개선을 추진할 예정이다.

정도규 공원녹지과장은 “정익송 팀장은 올해만 해도 강릉시장상, 울산광역시장상에 이어 국무조정실장상까지 연속으로 수상하며 창원특례시를 전국에 알렸다”며 “특히 이번 수상은 단순히 기관 홍보를 넘어 국민 생활에 직접 도움이 될 수 있는 규제개혁 아이디어라는 점에서 의미가 크다”고 강조했다.

강릉시장, 울산광역시장에 국무조정실장상까지 연속 세 번째 수상한 정익송 팀장. 정익송 제공

창원특례시는 이번 수상을 계기로 불합리한 규제 개선 작업에 더욱 박차를 가한다는 방침이다. 정익송 팀장은 “시민 생활과 현장 목소리를 반영한 제안을 계속 발굴해, 창원이 규제혁신의 선도 도시가 될 수 있도록 힘쓰겠다”고 말했다.

드론과 시 창작 등 다양한 분야에서 활약하고 있는 정익송 팀장은 이번에는 ‘황당한 규제는 이렇게 바꿔야 한다’는 소신으로 행정 현장의 변화도 이끌어내고 있다.

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